17年1月25日下午5点,未酒有限公司年会正式开始。
名为年会,其实算不上。
未酒是初创,1月1日正式挂牌,不如说是庆祝会,庆祝未酒成立,首批300个窖池成功投产并稳定出酒。
什么名头并不重要,未酒全体员工首次大会很重要。
“各位同事以及合作伙伴,很荣幸能够与各位共聚一堂,未酒顺利生产,在座的各位功不可没,我卫来在这里谢谢大家。”
卫来自己作为支持人,以及大会发言者。
“‘谢谢’二字,当然不是口头说说,正值新春佳节即将到来,未酒给各位准备了一份薄礼,在座的所有人,无论是未酒的员工,或者合作伙伴,都有一个红包,没有别的意思,只是一份心意,因为未酒刚刚创立,各位别嫌少,等未酒规模扩大,明年一定有大红包。”
说到这里,所有人跟着笑起来。
高镇酒厂没落后,涡县就没有上规模的本土企业,比较大的企业都是招商引资而来,高管全部是空降,招收部分本地员工,工资只能说还可以,但工作强度很高,可以理解为高强度的工作换来还可以的工资。
大多数私人企业,只有两三千的工资。
至于福利,那就别想了。
未酒是一家初创企业,开的工资可不低,普通工人月工资就有四千,有过酿酒经验的老师傅,开出六千以上的工资。
如此高收入的工作,涡县并不多见。
按理来说,未酒成立不久,厂房、窖池、设备等投入很大,资金肯定很紧张,说不定还背着高额利息的贷款。
很多员工这么认为……
即使在这样“困难”的情况下,老板依然发红包。
员工怎能不感激?
原本只能做农活打零工的农村人,感激之情溢于言表。
更有意思的是,会场有一部分人,并不是未酒的员工,一部分是拉货的司机,还有一部分是进行扩建的建筑工人。
甚至还有几个,只是家属。
但是按卫来说的,不是未酒的员工,同样有红包。
“啪啪啪……”
热烈的掌声,伴随着感激的笑容。
“老板大气!”
“好样的!”
“未酒加油!”
……
卫来示意大家安静下来,继续说道:“元旦那天我就说过,未酒不只是现在的规模,大家也都看到了,公司仍在不断的扩建,未来一到两年,至少扩大五倍规模,需要更多的员工。”
“咱们涡县是酿酒之乡,懂得酿酒技术的老师傅不少,不过我们未酒规模越来越大,招工的要求越来越高,车间工人要求40岁以下,初中及以上文化,大家有亲戚朋友符合条件的,都可以推荐到未酒。”
“推荐一人,符合未酒的招工要求,工作满3个月的,推荐人获得1000元奖励。”