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第三十四章:管理困难(2 / 2)

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他的根本目的,是要通过教育,来改变这些孩子的思想。

让这些孩子能够通过从他这里学到的知识,获得改变命运的机会。

这种事情,唯有知识,才能够做到。

同时经过教育的孩子们,未来长大以后,也能够更加认同他的理念,成为他的同志,将善意能够传播开来,影响更多的周围人,去改变世界,去尽可能的为所有人带来幸福。

只有这样,才能够更多的为许济带来源源不断的福德与积累。

唯有足够的福德与功德的积累,才能够支撑他在修行路上的探索与种田。

这其实就已经是革命的萌芽了!

次日一早,许济就带领所有学徒,共两千四百五十六人,一同准备了入门仪式。

入门的仪式是许济自行设计的,内容无非就是祭天,祭地,最后再跪拜师傅,并且宣誓,礼成!

没有多少新奇的地方。

唯有一点值得注意的是,许济拿出了千年槐木制作的一张灵木牌位,上面刻着谢云娥的名字,生辰八字与生卒年月,并要求所有的人,都要向这一张牌位,焚香叩拜。

许济告诉他们,这是自己的妻子,也是他们的师娘,哪怕是不在了,心意也一定要有。

这么做的原因,是因为许济要试一下,祭祀香火的功用。

这次,他就不担心会造成什么严重的后果了。

历来的香火源力,一直都是神魔鬼怪,最为追求的一种东西,就算是天庭之上的众神和佛陀,对于香火源力的追求,也是没有止境的。

他这次非常的自信,谢云娥绝对不会在这次的实验当中,受到什么伤害。

只有收获的多少的不同,而绝不会有害或者是没有益处。

只是现在还是白天,学徒们都在,许济也没有办法立即询问谢云娥的状态。

今日是学徒们拜师的头一天,许济没有安排什么比较繁重的工作,只是将这些学徒,按照年龄进行分组和编队。

人数太多,就算是开头只教一些文字画图之类的,他自己也忙不过来,只能够是将孩子们进行分组,然后安排课时,分不同批次的来进行学习。

这次收徒的许济,寻找的全部都是八岁以上,十五岁以下的孩子。

八岁以下的,等他们年纪长到八岁在送过来。

而十五岁以上的,则已经成为了家中的重要劳动力。寻常根本抽不出时间,来跟着许济进行学习。

两千四百五十六人,分成了四十九个班,每个班有五十个人,其中一班人数多出六个。

四十九个班,每班五十个人,这个工作量可是不少啊,许济有些头疼。

之前在现代社会的时候,有着充足的人手和庞大的人才储备库,因此,他从来都没有因为人手不足的问题而真正的困扰过。

在前世的现代社会,所有因为人才不足,而发生问题的公司或者是企业,归根到底,只有一个原因,那就是钱没有给够,还像把事情办成。

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