张宇看着董宇认真的样子，淡淡道：“那你听说过华为没？”
董宇愕然，他似乎想到了张宇要干什么。
“你难道要学习华为，全员工都有股份？”
对于华为的企业制度，董宇还是很了解的。
在华为工作的员工，平均下来，就算是最普通的员工，一年八九万都是很正常。
在一些经济相对发达的地区，拿到十几二十几万都稀疏平常。
而那些拿到八九万的员工，他们居住的地方，消费水平和经济发展水平并不高。
这份工资水平，已经完全可以让他们在他们所在的县城生活的很好。
他们并不单单依靠工资，他们依靠奖金。
而这个奖金是根据拥有公司的股份份额来计算。
除此之外，他们还有出差费等各项福利。
所有的加起来，让他们的一些管理层，一年拿到五六十万，甚至上百万年薪，都是很正常的事情。
造成这个局面的原因，也很简单，就是华为的老总，将华为的股份不断扩增，让每一个进入公司的员工都能获得股份。
但他们老总的持股数量却很少。
甚至不如一些员工。
不过，即便如此，他还是掌控着公司的。
毕竟员工分配到的股份，跟老总拥有的股权是不一样的。
哪怕老总只有百分之一的股份，可他依旧能操控公司。
毕竟他们针对这一点是专门设计的有制度的。
在这种制度下，华为就没有上市。
可即便不上市，员工也得到了实惠，且是全体员工。
“如果我的员工，都能得到实惠，我学习华为也没什么。”
“这并影响我对公司的总控制权。”
董宇叹了口气，佩服道：“那如果真是这样的话，我佩服你。”
张宇笑了笑，没有多说什么，喝了一口马奶酒。
“董宇，你说心里话，想不想进入我的公司？”
董宇笑道：“想是肯定想的。”
“但，能不能进去，会不会进去，这是两码事。”
张宇哦了声，淡淡一笑，“你需要我提供什么条件吗？”
张宇觉得董宇懂得挺多的，而且根据聂小雨的介绍，他是一个有能力的管理者，且有实战经验，如果这样的人进入宇通，帮助自己处理公司事务，让他纵览全局，自己只需要在一些重大战略上给出方向，那自己会轻松很多。
也就是说，完全可以让董宇当宇通集团的职业经理人，他当一个甩手掌柜即可。
“年薪，我要一千万。”董宇一脸认真。
张宇乐呵呵一笑，喜欢钱，这是好事。
一千万他也给的起。
“如果你能将宇通运转顺畅，并且将眼前的问题解决，一千万年薪只低不高，我甚至可以给你更高的工资。”
董宇摆摆手，淡淡一笑，“不用，一千万对我来说，已经足够了。”
“你拿一千万，当个甩手掌柜，你一定是赚的。”
董宇展现出无尽的自信。
“好，你对我公司做过将近一年的调查，你这种人，如果成为我的敌人，我想一定给宇通带来不少麻烦。”
“既然如此，你进入宇通才是最好的方法。”
“只是，我有个问题比较好奇。”
张宇顿了一下，看着董宇显得一脸认真。
董宇道：“好奇我为什么选择宇通？”
张宇打了个响指，“果然很聪明，知道我心里想什么。”
董宇哈哈一笑，“也没有很聪明，如果是我的话，我也会这么问的。”