翟老和孟秘书的到来，对陈仲策来说那是意料之外的事情。
原本在陈仲策的安排中，他将用自己超绝的科研能力彻底征服这些技术专家，同时再用自己职位上的便利去压服那些行政和后勤人员。
相信有罗朝阳杀鸡儆猴的案例在先，至少在一段时间里再也没有人和他唱反调了。
而在这段时间里，陈仲策就可以开始部署关于航天领域的一些的改革，从根本上改变很多东西。
不过，今天既然有翟老和苏老替自己压阵，那么自己的很多工作就可以直接开展起来了。
邀请翟老和楚秘书坐定，陈仲策安排章杨把已经软如烂泥的罗朝阳给拉了下去。
“首先，感谢翟老、苏老以及孟秘书对于我们航天系统工作的支持。作为航天局的负责人还有我们航天集团的董事长，发生了这样的事情，我是觉得非常痛心疾首的，希望在接下来的工作中我们要引以为戒，我不希望再有类似的事情发生！
航天领域是技术密集型的领域，所以我们技术人员一定要得到重视。”
陈仲策开篇明义，首先说出了自己来航天领域工作的思路。
这是定了调子。
“在我们航天领域过去的工作中，出现了很多很优秀的工程师流失的现象。
我相信各位在航天领域工作了这么些年，肯定对这些现象有所耳闻，甚至于我们在座的很多同事都动过或者正在动着转行的念头。
说实话，我很理解你们的感受，如果是我，我估计早就走了。”
啊?
在座的不少人哗然，这领导都这么直接的吗？
不过，这年轻的领导似乎跟之前的那些不太一样啊。
同时，陈仲策这开场直接与很多工程师共情，这也得到了不少人的认可。
“所以，我一直跟各位领导说，在如今这个环境下，还能够在航天领域坚持下来的，大多数人绝对是对航天有情怀的。
我们！不应该践踏这份情怀！”
陈仲策说这段话的时候，感情充沛，穿透力极强。
不少航天人都抑制不住自己的情感，之前的几任领导，不是没有人关心自己等人的待遇，可是真的没有像陈仲策样能与大家一起共情的。
在这一刻，台下的这些技术人员算是从心眼里开始认可陈仲策当这个负责人了。
“所以，在这里我向大家承诺，我在任一天，就一定给各位一个合理的待遇，你们到时候可以因为外边企业的待遇高而离职，但是绝对不会因为这里的待遇太低而离开。”
这句话有点绕，但是大家都听懂了，这是领导在给大家的收入托底。
“我知道在座的各位会有不同的利益诉求，年纪稍小的愁买房结婚，年纪大的上有老下有小，现实生活对大家的引力都足够沉重。
在这里，我可以跟大家承诺，未来所有人的待遇都会跟他的付出匹配。
从今天开始，所有技术人员的工资待遇在原有基础上加30%，所有支持部门加10%，刚刚站出来支持我的，在加完以后的基础上再增加15%！”
群情振奋！
这领导能处，有钱他是真的给啊！