大家都在说李如雪的工作量。王有有说道:“是呀,以前一直都是她一个人做的,真不敢相信,那是什么工作量?现在我们真的好无助呀。”
方玉栋也觉得有点为难了他们。他对另两个人说道:“虽然工作量很大,但是她能完成,你们男的,难道还不如一个女子?反正那你们试着做吧。”他高了好几级,根本就是不把那当一回事。
黄路双手一摊,声情并茂地说道:“如果我们能做,我们就做了品质经理啦,他们来那么久了都难,何况我们。”
方玉栋不想再说服他们了,就说道:“那你们提出困难点在哪里,我来帮忙做。”
四个人展开了激烈讨论,滔滔不绝的讲了几个小时,方玉栋终于知道要在一大群问题中找到一个公司的主要的质量方向,是很不容易的。他说道:“我以前培训你们的质量工具,都忘了吗?我给你们再培训一遍。。。。。。”说完自己又说了一大堆。
第二天,审核五常贸易集团有限公司,几个人于是也走了流程,也是同一个过程。
方玉栋毫不客气地通知大家晚上加班。黄路悄悄的跟于杰说道:“于哥,你说,我们这个魔鬼训练还要持续到多久?要不要打电话向Rose求救?”
于杰说道:“千万别,做人要低调,你这样就是不给老板面子。”
方玉栋说道:“你们在说什么悄悄话?我看,下周我也跟你们出差吧,这样你们进步快一点。”
四人连连叫苦。方玉栋说道:“我还不是为了你们好,平时我这样培训的价格是很贵的。塞钱进你们口袋了还不知道。”
王有有说道:“真的吗?含金量很高吗?到底有多贵?”
方玉栋说道:“我这样的培训,按小时算钱,一小时一千到两千。好一点的雇主还会成倍增加。”
王有有说道:“哇,那我们赚了。倒杯咖啡先。”他走到吧台烧水。
方玉栋说道:“想要成功,就是把别人不愿意干的事情坚持做好。质量无小事,你们听过很多的这样的鸡汤。但是如何落实呢?这就需要有技术层面去解决。”他滔滔不绝讲到十二点,才让他们回去休息。
第二周,也是同样的训练。方玉栋又带了黄路,于杰,王有有,周末然去不同的工厂做审核。
第一天晚上,方玉栋继续和他们几个加班,看到一个公司是个民企叫田塍精密加工有限公司,但价格很优惠,什么都分外的上心。老板很殷勤的招呼了他们。但流程总有纰漏,文件不全,也没有相对有能力的管理。
方玉栋说道:“这种公司,只靠老板一个撑着是不行的,没有好的质量管理,处理什么都靠关系,这个你们好好打分,打完我让Rose看看。”
几个人七手八脚的做了两个多小时,终于把评分表填满了。方玉栋发给了李如雪,然后打开了手机免提,想大家讨论一下。
李如雪正在家里泡脚,喝茶。陈旭在旁边看电脑。
李如雪的手机响了,她拿起手机接通,说道:“喂,老板,你好。”