“其实吧，我问这个问题没有别的意思。”蒋必成突然觉得自己这样说不对，话锋一转，道：“我问这话的意思是，大家都是成年人了，你们就没有在一起过……也不对，这样，我干脆直说了吧，就是大家看你和小姐，还有财务上的杨副经理，三个人租住在一起，这样，是不是不太合适。”
蒋叔呀，我也很想说不太合适呀，见天的两个穿着清凉的美女在自己眼前晃，看得到吃不到我很难受的说。可是自己和胡桃提出搬出来单独住，胡桃又以不想看到闺蜜伤心、失落为由拒绝了。就连祝捷要自己搬出来住，胡桃也以不放心祝捷，怕祝捷照顾不好自己为由，不准祝捷搬出来住。
祝捷很想问一问，胡大小姐，你这到底是要闹那样？你要是同意呢，那就更进一步，让哥把同居的那个任务完成了。你要是不同意呢，那就放手，让哥完成那个让杨梅生孩子的任务也行啊？反正这两个任务，在自己这只能完成一个了，渡天劫那是一定了的。
“我也觉得不太合适，那这样，蒋叔在江师大附近给我找一处房子，我搬出来住好了。”祝捷想了想道。
还是自己先搬出来，然后再制造和胡桃单独相处的空间吧。
“其实江师大的那个小楼就挺合适。”蒋必成道：“现在那边基本上没有什么人在办公了，把房间稍微改造一下就成了，可以的话，我这边可以安排人随时进行。”
公司发展的太快，还没咋的就从无到有，从有到能够占据整整一层楼了。原来的那小楼反而闲置下来了。
祝捷想了想，道：“行，那就麻烦蒋叔了。除了卧室，厨房这些基本的用房，再给我安排一个健身室，上一个跑步机和一个健身器，坐久了得活动活动。另外就是一楼的四个房间都要留着，做我的工作室。”
蒋必成点点头，对于祝捷能够主动搬出来表示赞许，虽然没有促成小姐和姑爷关系的更进一步，但及时杜绝了第三者插足的情况，也是一大收获。
“另外，就是胡董提出的股份激励机制，董事长你怎么看？”蒋必成转变话题。
胡董指的是胡桃，胡桃提出来拿出10%的股份，做为公司员工的身股，奖励给所有定海神针公司的员工。
花江玩具厂并不是定海神针的下属企业，是与定海神针公司有合作关系的企业，是属于胡桃个人所有的资产，那边，已经实行了身股激励机制。
“可以，你们先拟一个章程，到时候上董事会研究通过。”祝捷道。
说真的，祝捷对管理公司即不感兴趣也不太懂，虽然可以通过球球来学习，但祝捷表示自己根本没时间，每天光敲代码就把自己大部分的时间给占用了。专业的事交给专业的人去做就好了，自己只要把技术层面的东西把控好就行了。既然是胡桃提出来的，祝捷也没有反对的理由，重点是，祝捷不会反对胡桃的提议。
至于现在公司里全是宝庆集团过来的人，会不会把自己架空甚至赶出去的问题，祝捷表示不用担心，技术在自己手里，想把自己赶出公司？自己随便一个指令网上一发，就可以让你所有的智能学习机全部趴窝，到时候你就收拾烂摊子吧。
真当哥的92点的智力是白给的？