一时间王海也紧张了起来。
“王经理，如果让你当分公司的副总，你有什么想法？”
“你觉得后面的工作该怎么展开？”
林振国开口问。
“啊，副总？”
“真的吗？”
好家伙，王海太激动了，王海一时间没办法接受，这可比自己的预期高多了。
“你先回答我的问题，你后面怎么安排？”
“结果还不一定呢。”
林振国再次说。
“林总，我的想法是……”
“然后……”
“最后我一定服务好公司的所有项目，为所有项目扫清障碍。”
王海显然是做了功课的，尤其是最后一句，像是在暗示着什么？
林振国深深的看了王海一眼，面无表情。
感受到林振国的目光，王海一时间紧张的要死。
他在自己心底不停的回忆刚才说过的话，不停的自我反省，就害怕说了什么不该说的话。
“小王，如果给你工程部长的位置，你该怎么做？”
林振国又看向王超。
在旁边的罗江和王海对视一眼，他们都能在彼此的眼睛看到不可思议，他们两个没想到公司领导的魄力这么大，给了王超这么高的职位。
“林总，一个新的建筑公司最主要的灵魂就是业绩。”
“只要把业绩干上去，这比一切都有说服力。”
“我让我当了工程部长，我这边会带21个新的项目过去。”
“直接让新公司在所有分公司里面业绩不至于垫底。”
“然后我也有信心管理好这些项目，不会出现安全，烂尾的情况。”
“再一个，我一定团结在公司领导的周围，把业绩干上去。”
……
王超这边说了一大堆，他说到项目的时候，再次让罗江感到震惊，没想到不知不觉中王超已经长成了一棵参天大树。
21个项目是什么概念？完全可以撑起一个新开的分公司啊。
到这时候罗江才恍然大悟，才知道领导为什么提拔王超当工程部长，原来王超就是那个自带业绩的人。
王超说完之后，罗江和王海破天荒地看到林振国点了点头。
林正国的动作再次让罗江震惊，他又一次看向王海，期待从王海的眼神中看到和自己一样的表情，但这次罗江失策了。
王海根本没有表现出震惊的样子，仿佛这一切都是理所当然的。
“罗部长，王经理，最后一个问题。”
“如果小王是你们手下的兵，你们会怎样对待这个兵？”
林振国对王海和罗江说。
“王总，有王超王总这样的青年俊杰加入，肯定是对公司的发展是非常好的。”
“如果我是他的领导，在不违背原则的情况下，我肯定是全力支持他的。”
“就和王经理刚才说的一样，我们都是服务生，都是为那些项目做服务的。”
罗江第一个说。
“王经理，你呢？”
众人目光全部看向王海。
王海这边思考了很久，他知道这件事能不能成就靠这最后一个问题了，最后实在是没办法，他咬了咬牙，直接开口了。
“林总，如果王超王总是我手下的兵，我这边全力配合他的项目。”
“合情合理的事情，我都会想办法解决。”
“我一定在后面做好后勤工作。”
王海将自己的姿态放得很低，他知道林振国想要什么样的答案。
所以他的回答相比罗江而言，少了原则两个字。
但是没办法，讲原则和不讲原则的那得看什么事了。
有很多事情就需要灵活的解决。