之前的两个月，陆城几乎每周都会让助理汇总新销售部的销售进展，每个人的进货信息也都仔细看。从第二个月开始，每周的数据放在一起，明显看到高菁菁的数据一周一大步的前进，陆城松了一口气。
现在几个人达成共识，高菁菁有了最好的安排也能发挥最大作用，关键的市场部筹建也是无心插柳的与卢总有了共识，赵城只觉得畅快。
第三个月开始，蒋利丰拉着高菁菁与几家大连锁药店总部谈了合作，进展顺利，只要业务员盯紧自己区域的连锁店把mc产品摆在规定的位置就行了。
蒋利丰是从最底层的业务员做起来的，最信奉的就是勤奋，觉得市场部的那些策略都是花架子，这次高菁菁的方案效果给他上了一课。他也知道高菁菁非池中之物，一起与合作方谈判的过程中，对高菁菁的态度越发的客气了。
高菁菁得到赵城的承诺，对转正已经没有顾虑了，松了一口气。但自己区域的销售也不敢放松，在没有确定去市场部前，她不能冒任何风险。白天和蒋利丰去连锁总部谈判，早晚的时间就加紧跑自己的市场，高菁菁感觉一天24小时根本不够用，卢晓霖的课已经推了两次了，周五晚上的课她不好意思再推，决定周例会后直接去卢家。
周例会上，大家都很兴奋，张运良和李文的市场两周下来销量增长明显，倒是郭晓鲁的市场增长率不算突出。
李文看着高菁菁的样子，简直是仰望。
“菁菁，我知道你厉害，但不知道你这么厉害！”李文一双大眼睛忽闪忽闪的，崇拜的小表情让高菁菁禁不住微笑。
其实，李文的成绩也还可以，中等偏上，她的优势就是乖巧可爱，人美嘴甜，客户们最喜欢这类业务员，在不涉及太大利益的时候多半会给开开绿灯帮帮小忙之类，销售结果自然是不差的。
郭晓鲁和张运良成绩都能排进全国前5名，郭晓鲁不用说，毕竟多出几年的经验，而且灵活机变，前两个月业绩非常亮眼，他当初来泰盛可是奔着地区经理的位置来的。
张运良的成绩是最扎实的，全国40多个销售员，他的勤奋度绝对是第一位的，他也是高菁菁从内心最佩服的，市场策略落实最到位的也就是他了，所以，第三个月增速最快的就是张运良的区域。张运良人憨厚踏实但不笨，他知道高菁菁在其中起到的作用，私下里一脸憨笑的感谢高菁菁的帮忙。
蒋利丰这段时间是真的开心，只要在办公室出现，随时是面带笑容。
泰盛营销部这个代理部门目前是扁平化管理，蒋利丰一个人直接管理全国40多名一线销售人员，而在总部所在地的几名人员都很出色，他自然是得意的。
宜北外的市场，也采用了高菁菁的市场策略，毕竟慢了一步，效果稍微差强人意些。这更显得宜北这个小团队的优秀。
高菁菁下午用微信与卢晓霖简单沟通关于生物和化学是否需要补课的事情，卢晓霖还是苦恼，显然没有什么好方法来应对他强势的妈妈，两人决定见面商量。
周例会后照例是团建时间，高菁菁请了假，小跑着赶去地铁站。
今天还是只有卢晓霖和保姆在家。